护士你有没有被“酸葡萄式”的负面情绪感染过？
2016/5/10 护士学习笔记

     (图片来源于网络)

     多年前我在外科病房工作，我的儿子不到2周岁。科室里的妹妹们年龄都差不多，我们的孩子都是般大般大的。

     进入冬季后，总是有人和护士长请假，称孩子有病。一天治疗室里只有我和小雪两个人上班。她看了我一眼说“清淡，咱两个也是有孩子的人!哎!你就这样想，咱孩子是健康的，这比什么都强!”听了她的话，我说不出的舒坦。是啊!我们两个平时很少请假。看着别人三番五次的请假，说心里话，我也有过委屈。可是我一直埋藏在心里没有抱怨过。今天听见小雪这样说，一下就释然了。是的，有个健康的孩子，比什么都强。

     我们两个快速的装药，然后进入病房扎点滴。一切配合的是天衣无缝。把治疗车从病房里推回来，看见护士长已经把治疗室的卫生打扫的干干净净的了。她对我们两个的工作给予了极大的赞扬。这就是同事的积极情绪感染下，带动了好的工作情绪，活不但是干的很好，而且还没有疲劳的感觉。

     假如那天小雪姐姐这样对我说：“哎!清淡啊!咱两个也是有孩子的人，以后隔三差五的咱两个也和护士长请假，也说孩子闹了毛病。凭什么呀!就行她们请假!”

     小雪姐其实是我的远房表姐，假如她那天这样说，我一定会引发强烈的共鸣。我也会附和着说：“太过分了!可不是这么滴么？凭啥就咱两干活。”然后我们会无精打采的装药。然后再去病房扎点滴。遇上血管不好的，一针没有扎上扎两针，然后……后果就不堪设想了。

     “酸葡萄样式”的负面情绪除了会给你的身体带来极度的疲惫状态，还会如瘟疫一样的传播给其他的人。对于免疫力不强的人很快的就会传染，并且是一传十，十可以传百。后果不堪设想。

     各位美小护，在工作中你有没有被酸葡萄式的负面情绪感染过呢？总会有同事得到提升的机会(其实某些地点不一定比你强)总是有同事明明过了哺乳期，护士长还没有排她的夜班……遇到这样的情况，你是否有过抱怨，然后在负面情绪的情绪下会不会产生疲惫呢？谈谈你的看法吧。

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