科主任如何“修炼”成唐僧？
2015/8/9 医学界
导语：有人说，科主任必须当唐僧，管好悟空、八戒和沙僧。
作者：安小咖
来源：“医学界杂志”微信号
科室是医院最基本和最重要的单位，各个科室水平的高低又体现了医院的整体实力，而科主任则是每个科室的灵魂，科主任的能力直接决定了科室的兴亡，要如何提高医院科主任的综合 能力？这是我们所深思的
就多数科主任而言，在本专业技术方面无疑是行家里手，但作为身兼行政、业务双重领导责任的科室主任，有的在管理水平和领导艺术方面离客观要求尚有距离。科主任本身技能过关外，还要要懂得带兵、懂得带心。这就讲到了领导力的问题。
领导权可分为两类，一是领导职务本身所具备的权力，任何人担任这个职务即具有这种权力，如指挥权、分配权、奖惩权等；二是统御力，也可以说是个人的影响、威望或威信，这主要靠领导者具有的良好的品格、素质和能力，使部属心悦诚服、发自内心地敬佩。来看个形象的比喻：
有人说，科主任必须当唐僧，管好悟空、八戒和沙僧
对于科主任来说，如何管理好性格各异的医生，让他们拥护自己的同时还能让每个人发挥特长，着实是个不小的难题。
科主任需要当唐僧，意志坚定，一如既往地往前走，当科里有特别能干又爱捣乱的“孙悟空”时，这样的医生科主任就得对其适时进行“敲打”；第二种是“猪八戒式”的医生，整天牢骚满腹，但关键时刻，科主任一定要让他来给自己“搭把手”；再有就是类似“沙僧”一样的人，每天勤勤恳恳地只干活不说话，科主任要记着人家的好，分奖金时当然也不能忘了人家。
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开班时间：2015年8月28日-8月30日
开班地点：上海
培训对象：医院科室经营管理者
日程安排
日期
时间
主题及老师
讲师
8月28日
8:30-12:00
做一名懂管理的科主任
陈宏勋
12:00-13:30
午餐
13:30 -17:00
现代医院医疗服务产品的创新设计
刘牧樵
17:30-18：30
晚餐
19：00-21：00
科室管理领导力训练
张凯
8月29日
8:30-12:00
医院科室的运营管理模式
檀桥
12:00 - 13:30
午餐
13:30–17：00
医患纠纷-著名三甲医院的应对方法
杨震
17:30
晚餐+集体活动
8月30日
8:30-12:00
公立医院改革及科室发展方向
徐卫国
14:00–16:45
新华医院参观(最多50人，按报名顺序)
培训费用：4980元/人(费用包括学习费、教材费、三天午餐晚餐以及茶歇)，8月25日前缴费优惠价4580元，会前缴费优惠价4800元，现场缴费无优惠。
公司名称：上海医米信息技术有限公司
账户信息：31001584714050009487
开户银行：上海建设银行股份有限公司上海民生路支行
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